Changing Workplace Relations in the Chinese Economy
- Indbinding:
- Paperback
- Sideantal:
- 302
- Udgivet:
- 1. Januar 2000
- Udgave:
- 12000
- Størrelse:
- 127x203x0 mm.
- Vægt:
- 347 g.
- 8-11 hverdage.
- 3. Oktober 2024
Normalpris
Abonnementspris
- Rabat på køb af fysiske bøger
- 1 valgfrit digitalt ugeblad
- 20 timers lytning og læsning
- Adgang til 70.000+ titler
- Ingen binding
Abonnementet koster 75 kr./md.
Ingen binding og kan opsiges når som helst.
- 1 valgfrit digitalt ugeblad
- 20 timers lytning og læsning
- Adgang til 70.000+ titler
- Ingen binding
Abonnementet koster 75 kr./md.
Ingen binding og kan opsiges når som helst.
Beskrivelse af Changing Workplace Relations in the Chinese Economy
Changing Workplace Relations in the Chinese Economy attempts to deal with how China's economic reforms have undermined the 'iron rice-bowl' system which since the 1950s has provided both 'lifetime-employment' and 'cradle-to-the-grave' welfare for many workers, particularly those in state-owned enterprises.
Brugerbedømmelser af Changing Workplace Relations in the Chinese Economy
Giv din bedømmelse
For at bedømme denne bog, skal du være logget ind.Andre købte også..
Find lignende bøger
Bogen Changing Workplace Relations in the Chinese Economy findes i følgende kategorier:
© 2024 Pling BØGER Registered company number: DK43351621