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Integration in Unternehmensinternen Sozialen Beziehungen

Bag om Integration in Unternehmensinternen Sozialen Beziehungen

Auf der Basis der sozialwissenschaftlichen Konstrukte Kommunikation und Konflikt leitet Stefan Thode die wesentlichen Faktoren unternehmensinterner sozialer Beziehungen her. Er formuliert entsprechende Hypothesen, operationalisiert seinen theoretischen Ansatz und untersucht, inwieweit die Integrationsinstrumente moderner Organisationskonzepte die Entstehung der sozialen Integrationseffekte Motivation, Vertrauen und Wissen fördern oder hemmen.

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  • Sprog:
  • Tysk
  • ISBN:
  • 9783824490981
  • Indbinding:
  • Paperback
  • Sideantal:
  • 445
  • Udgivet:
  • 30. januar 2003
  • Udgave:
  • 2003
  • Størrelse:
  • 210x148x23 mm.
  • Vægt:
  • 586 g.
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Beskrivelse af Integration in Unternehmensinternen Sozialen Beziehungen

Auf der Basis der sozialwissenschaftlichen Konstrukte Kommunikation und Konflikt leitet Stefan Thode die wesentlichen Faktoren unternehmensinterner sozialer Beziehungen her. Er formuliert entsprechende Hypothesen, operationalisiert seinen theoretischen Ansatz und untersucht, inwieweit die Integrationsinstrumente moderner Organisationskonzepte die Entstehung der sozialen Integrationseffekte Motivation, Vertrauen und Wissen fördern oder hemmen.

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