Building a New Leadership Ladder: Transforming Male-Dominated Organizations to Support Women on the Rise
- Indbinding:
- Hardback
- Sideantal:
- 200
- Udgivet:
- 28. februar 2023
- Størrelse:
- 157x25x234 mm.
- Vægt:
- 424 g.
- Ukendt - mangler pt..
Forlænget returret til d. 31. januar 2025
Normalpris
Abonnementspris
- Rabat på køb af fysiske bøger
- 1 valgfrit digitalt ugeblad
- 20 timers lytning og læsning
- Adgang til 70.000+ titler
- Ingen binding
Abonnementet koster 75 kr./md.
Ingen binding og kan opsiges når som helst.
- 1 valgfrit digitalt ugeblad
- 20 timers lytning og læsning
- Adgang til 70.000+ titler
- Ingen binding
Abonnementet koster 75 kr./md.
Ingen binding og kan opsiges når som helst.
Beskrivelse af Building a New Leadership Ladder: Transforming Male-Dominated Organizations to Support Women on the Rise
"An examination of the factors that influence women's rise to leadership in male-dominated industries, informed by scholarly research and personal interviews"--
Brugerbedømmelser af Building a New Leadership Ladder: Transforming Male-Dominated Organizations to Support Women on the Rise
Giv din bedømmelse
For at bedømme denne bog, skal du være logget ind.Andre købte også..
Find lignende bøger
Bogen Building a New Leadership Ladder: Transforming Male-Dominated Organizations to Support Women on the Rise findes i følgende kategorier:
- Business og læring > Økonomi og finans
- Business og læring > Ledelse & strategi
- Historie og samfund
- Samfund og samfundsvidenskab > Samfund og kultur: generelt > Sociale grupper > Kønsstudier og kønsgrupper > Kønsstudier: kvinder og piger
- Økonomi, finans, erhvervsliv og ledelse > Økonomi > Arbejdsmarkedsøkonomi
- Økonomi, finans, erhvervsliv og ledelse > Erhvervsliv, virksomheder og ledelse > Ledelse og ledelsesteknikker > Ledelse: lederskab og motivation
- Økonomi, finans, erhvervsliv og ledelse > Erhvervsliv, virksomheder og ledelse > Organisationsteori og organisationspsykologi
© 2024 Pling BØGER Registered company number: DK43351621